Bestuurslid – Platform Hattinga Verschure

Bestuurslid – Platform Hattinga Verschure

Extra informatie

Gegevens van de organisatie

Organisatie
zaVie
Omschrijving werklocatie
Schweitzerlaan 4, Groningen

Reageren op deze vacature?

A: Laan van de Sport 2, 9603 TG Hoogezand

Heb jij ervaring of affiniteit met mantelzorg en wil je je ervoor inzetten dat in onze provincie mantelzorgers goed worden ondersteund? Dan is een bestuursfunctie bij Platform Hattinga Verschure misschien iets voor jou.

Wie zijn wij?
Platform Hattinga Verschure behartigt
de collectieve belangen van mantelzorgers in de provincie Groningen. We informeren en luisteren naar de ervaringen van mantelzorgers. We horen waar mantelzorgers tegenaan lopen en wat ze nodig hebben. Daarover gaan we in gesprek met gemeenten en anderen, bijvoorbeeld zorgaanbieders. Zo werken we samen met alle betrokkenen aan een betere positie en goede ondersteuning van mantelzorgers in onze provincie. Hierbij worden we ondersteund door Zorgbelang Groningen.

Wat is mantelzorg?
Je bent mantelzorger als je langdurig en meerdere uren per week zorgt voor
een partner, ouder, kind, vriend of familielid. Het geven van mantelzorg is iets vanzelfsprekends; het overkomt je en je doet het gewoon.

Vaardigheden en kwaliteiten

• Je bent ambassadeur voor de belangen en positie van mantelzorgers • Je hebt oog voor trends en (beleids)ontwikkelingen • Je ziet kansen voor belangenbehartiging • Je vergadert ongeveer 1x per maand op woensdagochtend daarnaast ben je flexibel en deel je zelf je tijd in

Wat is interessant aan dit vrijwilligerswerk?

Meedenken en -beslissen over de koers van het platform • Mogelijk overige bestuurlijke werkzaamheden, zoals het penningmeesterschap, secretariaat of websitebeheer • Daarnaast kun je bijdragen aan bijvoorbeeld het: o organiseren van (regionale) themabijeenkomsten o volgen van beleid ván en in gesprek gaan mét gemeenten, zorgaanbieders, verzekeraar o onderhouden van contacten met Steunpunten Mantelzorg in de provincie Groningen o verder opbouwen en onderhouden van ons netwerk

Aanvullende opmerkingen

• Ongedwongen sfeer in een enthousiast bestuur • Mogelijkheid om expertise op te bouwen op het gebied van mantelzorg en bestuurswerk • Een WA-verzekering, reis- en onkostenvergoeding